A menos de un mes de las elecciones generales de este octubre que está despuntando, Juntos por el Cambio, con promesa de unidad luego de zanjada la interna en las PASO, dio a conocer el programa con el que buscan persuadir al electorado.
«Creemos en el poder de cambio y tenemos la capacidad de construir juntos un futuro mejor. Nos une el amor por Monte Hermoso, que además de un hermoso centro turístico es nuestro hogar, compartido por su gente y sus paisajes», inicia la presentación.
«Como equipo de trabajo nos comprometemos a escuchar tus necesidades y preocupaciones y a trabajar incansablemente para construir juntos las políticas públicas que impulsen un Monte Hermoso desarrollado y moderno», anuncian.
La plataforma de gobierno con la que se presentó Primero Monte Hermoso impulsando a Ariel Muzi, ahora candidato a intendente por Juntos por el Cambio, enumera los pilares sobre los que está basada.
Ellos son «transparencia; participación ciudadana; bienestar social; creación de empleo privado; apoyo a emprendedores (fortalecimiento de la economía local); cuidado del medio ambiente; servicios públicos de calidad; y estímulo para el desarrollo de energías renovables».
Puntos centrales
El programa consigna un pormenorizado detalle de medidas a implementar, separadas según el área de gobierno involucrada, cuyos puntos centrales reproducimos.
Política y gobierno
Planificación y ejecución estratégica de los recursos municipales; transparencia en la administración pública; declaración jurada anual de todos los funcionarios municipales; respeto a la división de poderes y fortalecimiento de la democracia; elección del delegado del Balneario de Sauce Grande por plebiscito de los vecinos; promocionar con rebajas de tasas al propietario que alquile en forma anual su vivienda.
Salud
Creación de carrera profesional hospitalaria (beneficios como licencia anual complementaria); administración de los recursos genuinos, SAMO (Decreto ley 4530/90); otorgamiento de turnos web; fortalecer la atención primaria de la salud desde los CAPS; actividades de capacitación del personal de salud; fortalecer la presencia de profesionales de distintas especialidades en la guardia externa y en los CAPS; creación de un Centro de Rehabilitación Kinesiológica.
Gestión y desarrollo urbano
Control de la degradación de la zona costera; baños públicos en la zona costera; accesibilidad para personas con movilidad reducida; protección de los humedales (Laguna Sauce Grande, desembocadura); gestión para la creación de una necrópolis local; integración y urbanización del Barrio Esperanza; centro municipal de atención veterinaria; urbanización y planeamiento de Balneario Sauce Grande; forestación, protección del arbolado público y recuperar y restaurar espacios verdes; creación de un vivero municipal.
Servicios públicos
Agua corriente: preservar la capa freática y dar cumplimiento a la legislación vigente para poder desarrollar un sistema de agua corriente sustentable, incluyendo problemática de Sauce Grande; red de saneamiento y planta de tratamiento de efluentes cloacales (considerar la situación actual de la red con saturación y daño en la zona más crítica de la ciudad); modernización y ampliación del parque vial (incorporar fumigadora y grúa para poda de altura); gestión de red de gas licuado a través de BAGSA para Sauce Grande.
Consejo escolar
Control periódico de las escuelas respecto a estructura edilicia, trabajando con infraestructura escolar; compra de un transporte escolar; elementos de seguridad e higiene para el personal y alumnos; gestionar salidas educativas locales regionales y nacionales.
Cultura y educación
Creación de un registro de artistas y artesanos locales; fomentar activamente la escuela municipal de arte, favoreciendo la participación en diferentes actividades regionales y provinciales; desarrollo del Centro Cultural como espacio destinado a la Dirección de Cultura; desarrollo de un Centro Cultural en Balneario Sauce Grande; creación de un Registro documental de las diferentes obras de artistas locales; estimular obras de escultura con el arbolado seco; consolidar el desarrollo del IFDyT; adaptar la oferta universitaria de la UPSO a las necesidades locales; creación de la escuela municipal de guardavidas; realizar coordinadamente pasantías de estudiantes de la UPSO en las distintas áreas del municipio y privados.
Seguridad y tránsito
Desarrollo tecnológico del sistema de monitoreo; capacitación obligatoria del personal con perspectiva de género; móvil propio para la Comisaria de la Mujer; adquisición de recursos tecnológicos y materiales para el control del delito; poner en funcionamiento el destacamento del barrio Las Dunas y de Sauce Grande.
Turismo
Recuperación estética, escénica, cultural, ambiental y urbanística de Monte Hermoso; participación en exposiciones de todo el país para fortalecer la promoción de Monte Hermoso como destino turístico de excelencia; capacitación en atención al cliente para todos los ramos abocados al turismo; instalar puestos de información turística en distintos puntos de la ciudad (integrado con la página web del municipio); desarrollo del ecoturismo y del turismo aventura; intercambio turístico con localidades cercanas y con otras localidades del país; dar continuidad a todas las actividades deportivas y recreativas, como triatlón, atletismo, concursos de pesca, actividades culturales, etc.
Medio ambiente y recursos naturales
Promover programas de ordenamiento de recursos territoriales; instaurar políticas de recuperación y conservación de los recursos naturales; creación de reservas naturales; fomentar estudios de ecosistema con entidades científicas como INTA, CONICET, UNS, INIDEP, etcétera; protección de la pesca artesanal.
Desarrollo social y derechos humanos
Promover el uso de todos los planes y programas destinados a mejorar la vida de los vecinos en situación de vulnerabilidad; crear observatorio de derechos humanos y género; casa de la mujer para la asistencia de la mujer y la familia víctima de violencia familiar, con asistencia jurídica, psicológica y económica hasta su reinserción laboral e independencia; políticas de promoción, capacitación e inserción laboral para grupos vulnerables, jóvenes y personas con capacidades diferentes; respaldar política y económicamente la actividad del Servicio Local de Promoción y Protección de los Derechos de los Niños, niñas y adolescentes; trabajo en terreno para conocer las diferentes realidades y necesidades de la población, lo que permitirá diseñar estrategias de acción multidisciplinarias; promover el trabajo en red con las distintas áreas, ya sea la sociedad civil, centros de salud, ONG, comedores escolares, etc.
Desarrollo productivo
Estímulo de empleo local propiciando la contratación de grupos vulnerables en comercios, hoteles y restaurantes, con reducción de tasas de habilitación, seguridad e higiene; promoción de la instalación de pymes a través del apoyo estatal, con reducción de tasas de habilitación, seguridad e higiene.
